股票配资交易 2024年全国企业员工质量管理知识竞赛题库答案(自动答题版)

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    股票配资交易 2024年全国企业员工质量管理知识竞赛题库答案(自动答题版)
    发布日期:2024-10-22 14:38    点击次数:171

    单选题股票配资交易

    1.目标管理是在 20 世纪 50 年代由管理专家(D)提出来的

    A.朱兰

    B.休哈特

    C.费根堡姆

    D.德鲁克

    2.质量方针是一个组织在质量方面的宗旨和方向,应由组织的(B)批准发布。

    A.上级机关

    B.最高管理者

    C.质量管理办公室主任

    D.总工程师

    3.在目标管理中,(B)特点使考评具有了客观标准。

    A.充分授权

    B.结果导向

    C.上下沟通

    D.自我激励

    4.管理大师彼得.德鲁克在(C)一书中提出了目标管理和自我控制的主张。

    A.《公司的概念》

    B.《卓有成效的管理者》

    C.《管理的实践》

    D.《创新与企业家精神》

    5.平衡计分卡的四个维度不包括(A)。

    A.供应链维度

    B.财务维度

    C.客户维度

    D.内部业务流程维度

    6.方针目标管理的有关措施和目标,要经上级组织的领导和下级各部门的负责人之间的充分研究,最终由(A)

    决定。

    A.上级领导

    B.各部门负责人

    C.执行团队负责人

    D.投票

    7.方针目标横向展开时可以使用的质量工具是。(B)

    A.因果图

    B.矩阵图

    C.网络图

    D.关联图

    8.方针目标纵向展开时可以使用的质量工具是(C)

    A.网络图

    B.矩阵图

    C.树图

    D.关联图

    9.在方针目标管理的实施过程出现意外情况时,应及时(A),指导或建议责任人如何更加有效地达成目标。

    A.调整方针目标计划

    B.进行考核

    C.加强监督检查

    D.停止资源提供

    10.如果方针目标管理不能按计划实施,就要(C),采取对策。

    A.终止计划

    B.更换团队

    C.调查原因

    D.补充资源

    自动答题方式:工学云小朵

    方针矩阵图质量德鲁克维度发布于:广东省声明:该文观点仅代表作者本人,搜狐号系信息发布平台,搜狐仅提供信息存储空间服务。

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